Evaluations à froid 2022
28 mai 2023Formations PR-01-SST et PR-02-PRAP
6 juin 2023La formation a été décomposée en plusieurs sessions plénières mixant différents modes d’interaction et de partage, puis en plusieurs sessions individuelles d’accompagnement se concentrant sur talents et axes d’améliorations de chacun.
Cette formation a été une formidable aventure à :
- la compréhension de soi et des autres
- la recherche et l’identification de besoins
- la transformation d’émotions en restitution positive et constructive.
Elle met l’accent sur les retours d’expériences, l’Intelligence Emotionnel et les biais cognitifs, autour des différents modèles de personnalités et de communications afin de maximiser ses capacités d’adaptations et prise de décisions (tout en gérant au mieux les « discussions difficiles »).
Cette quête m’a permis de trouver différentes clés personnalisées permettant le déverrouillage de mes propres portes, ouvrant le passage vers des pratiques, méthodes, attitudes et postures permettant d’être en phase avec ses interlocuteurs/collaborateurs (au sein d’une équipe, d’une hiérarchie, d’un groupe…) et avec soit même.
La voie du Leadership ?
Jérôme Esnault
R&D Manager
Ansys